Mutirão de empregos em Arujá oferece mais de 1,5 mil vagas
Mais de 1,5 mil vagas de emprego serão oferecidas durante o Mutirão de Empregos de Arujá. A ação gratuita reunirá grandes empresas e permitirá que candidatos realizem entrevistas e processos seletivos no próprio local. "Foto: Divulgação/CMA"

Quem está em busca de uma oportunidade no mercado de trabalho terá uma chance especial nesta quinta-feira (28/5) em Arujá. O Mutirão de Empregos, organizado pelo mandato do vereador Tiago Ursão (MDB), disponibilizará mais de 1,5 mil vagas para diferentes áreas de atuação e níveis de escolaridade.

O evento acontecerá das 10h às 16h, na Igreja Way House Church, localizada na Avenida Nossa Senhora da Penha, nº 181, no bairro Jordanópolis. A participação é gratuita e aberta a toda a população.

Entre as empresas já confirmadas estão Shopee, Assaí Atacadista, Comercial Esperança, Mercado Livre e Riachuelo, que levarão oportunidades em diversos setores e funções.

De acordo com o vereador Tiago Ursão, o objetivo é aproximar empregadores e candidatos, facilitando o acesso ao mercado de trabalho e ampliando as chances de contratação.

“Para participar é muito simples: basta comparecer ao mutirão de empregos com um documento de identificação, currículo e conferir as vagas que mais se enquadram no seu perfil profissional. É uma grande oportunidade para o arujaense e todos que buscam a inserção no mercado de trabalho”, destacou o parlamentar.

Durante o evento, os candidatos poderão realizar a inscrição e participar das entrevistas diretamente no local, agilizando o processo seletivo.

A organização orienta que os participantes levem currículo atualizado contendo nome completo, endereço, telefone para contato, nível de escolaridade e informações sobre experiências profissionais anteriores.

Segundo Tiago Ursão, a expectativa é que muitos candidatos já saiam do evento com encaminhamento definido ou até mesmo contratados.

“O candidato poderá sair do mutirão já empregado ou com a avaliação profissional já concluída”, ressaltou.

A iniciativa busca fortalecer a empregabilidade na cidade e criar uma ponte direta entre trabalhadores e empresas que estão ampliando seus quadros de colaboradores.

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